林海峰

　　羊城晚報訊 記者魏新穎報道：昨日上午，廣州白雲區嘉福學校的20多名教師因與校方發生勞資糾紛，集體停課。突如其來的狀況令家長和學生們措手不及。據瞭解，糾紛緣於校方無法兌現當初承諾的工資待遇，部分教師因不滿工資低、工作壓力大等原因而集體維權。事後，經白雲區教育部門和街道等溝通協調，嘉福學校承諾為教師上提工資並不再克扣押金，維權教師同意複課。
　　家長 等不來校車 沒老師上課
　　家長陳女士介紹，她的女兒在嘉福學校讀初一，昨天上午，她和女兒如常在家門口附近的路口等校車來接，“等了差不多半個小時，已經過了時間，平日都很準時的校車卻一直不見開來”。無奈之下，陳女士的女兒只好走路回校，“因為家離小學比較遠，女兒要走差不多1個小時才能到學校”。
　　陳女士稱，後來她不放心，打電話到學校，沒人聽，就匆匆趕去學校，確認女兒已經到了學校這才放心了。“但是感覺學校不太正常，已經到了上課時間，還有很多學生姍姍來遲”。後來陳女士的女兒告訴她，老師沒來授課，同學們都在自習。
　　老師 工資很可憐 到手1600
　　維權教師之一的薛老師向記者吐苦水稱，嘉福學校作為一所經白雲區教育局審批的全日制民辦中小學，在今年秋季招聘新一批教師時曾承諾工資待遇有3500—5000元。“可當我們入職後才發現，工資低得可憐，很多老師到手的工資才只有1400到1600左右，當初的承諾根本沒有兌現”。
　　此外，老師們還抱怨說，每個月還要在他們的工資里扣起200元作為押金。“學校的說法是怕我們領完工資後就辭職跑掉了，所以要扣起部分”。薛老師稱，不少年輕老師入職後發現工資待遇不高，導致教職工人員流動性頗大，因而才衍生了校方如此奇葩的做法。
　　校方 押金會發還 加薪638元
　　對於老師所反映的情況，校方一負責人解釋說，老師的工資因為績效不同會有差別。但是老師的薪酬福利都是嚴格按照學校的招聘方案來統一執行的。“學校里中學和小學的教師待遇是不一樣的，現在事件已經由石井教育指導中心、街道辦等政府部門介入，校方將與這批老師們進行溝通，協商解決事件”。
　　學校、教師雙方經過協商，嘉福學校承諾：向今年新招的教師每人每月加工資638元，每個月從工資中扣除200元押金的做法也會廢止，併發還給教師們。（報料人薛老師，四等獎50元）
　　魏新穎　　（原標題：不滿工資縮水）